@VanGogh:
Sinngemäß meine ich so etwas wie diese ersten beiden Seiten
hier - vor allem wegen der Rubrik „persönliche Stärken" und „Kernkompetenzen" –
das Ganze kann man natürlich hipper gestalten, vielleicht nimmt man anstelle der Punkte ein kleines eckiges (evtl. hohles Symbol)
In meinem Fall habe ich das Blatt in ein Fünftel/ zwei Fünftel/ zwei Fünftel in der Senkrechte eingeteilt.
So, dass ich mit zwei Blättern ingesamt gut hinkomme, im Prinzip: links Daten, Mitte Jobs, rechts Foto, darunter die Kernkompetenzen/persönliche Stärken
Alles, was länger als 10 bis 15 Jahre her ist, verweise ich nach meinem LinkedInprofil, das erspart mir all die kleinen Jobs in den 80er/90er Jahren zu erwähnen, die doch auf LinkedIn genannt sind. Das kreiert Platz.
Zum Lay-Out:
Ich habe z.B. eine Zweitfarbe (orange) verwendet, die für Überschriften und den senkrechten Strich reserviert ist. Und ich habe eine flottere Schrift (ohne Serifen) benutzt. Macht das Ganze gleich etwas jünger und weniger altbacken.
Gut für einen Büro-Job ginge das so nicht, ist klar – da muss man klassisch rüberkommen...
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Enttäuschungen können Dich ersticken oder formen.
Und manchmal können sie ein Neubeginn sein.
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BS II, täglich 800 mg Lithiumcarbonat seit ca. 2010 - und seit 2008 lese ich mal und mehr mal weniger hier
2-mal bearbeitet. Zuletzt am 26.10.18 23:45.